【课程大纲】 ?我们存在什么人力资源问题？ ?单元目标：找到自己问题，课中寻找答案。 ?学员单位问题汇总 ?中国企业共性问题 ?选对人 ?单元目标：开拓招聘渠道，选出合适员工。 ?构建新胜任力模型 ?拓展内外招聘渠道 ?七步挑出满意人才 ?用好人 ?单元目标：实现人岗匹配，走向从心管理。 ?制定人力资源规划 ?工作分析锁定岗位 ?5D模型识别员工 ?育能人 ?单元目标：固化企业知识，持续培养人才。 ?建立企业培训系统 ?内部教材固化经验 ?做有演讲艺术的人 ?激励人 ?单元目标：因人而异激励，点燃工作激情。 ?名誉激励金性员工 ?利益激励火性员工 ?关爱激励木性员工 ?权力激励水性员工 ?信念激励土性员工 ?留住人 ?单元目标：组合人力方案，稳定企业团队。 ?公平考核稳住人心 ?薪酬福利抓住人心 ?企业文化留住人心