第一阶段：职业觉醒——中层职业觉醒

1、职业性格、工作特质测评；

2、职业素养、职业心态、职业道德塑造；

3、职业化中层提升；

4、提高中层向心力和凝聚力；

5、正确认知自己在企业的角色。

第二阶段：深层蜕变——中层自我管理

1、认知和管理自我情绪；

2、创造和体验工作积极情绪；

3、营造积极和谐团队氛围；

4、了解情绪的六大功能；

5、中层管理心态模式；

6、中层管理六大核心要素。

第三阶段：迈向卓越——中层领导力修炼

1、中层的角色管理；

2、中层的个人修养；

3、中层的结构化思维；

4、中层的目标管理；

5、中层如何带好团队；

6、中层的层级沟通；

7、中层的责任规划；

8、中层的实操研讨；

★课程时长：

1、特训营为系统课程，共三个阶段；

2、每个阶段半封闭培训3天2夜；

3、每个阶段间隔2-3个月。